1.
Atención a la salud mental.
2.
Optimización de procesos de enseñanza; evaluación diagnóstica; rehabilitación en clínicas y hospitales públicos y privados.
3.
Áreas de recursos humanos, mercadotecnia y desarrollo organizacional de la empresa.
4.
Relacionado con el campo organizacional dentro del ejercicio del psicólogo.
5.
Parte del área organizacional vinculada al comportamiento del consumidor.
6.
de ética: Responsabilidad social de psicología.
7.
Se aplica para mejorar la salud mental, optimizar el mensaje, potenciar el rendimiento laboral o deportivo y comprender el comportamiento humano en diferentes contextos.
8.
Uso práctico de la psicología en distintos ámbitos.
9.
Entablaron el método científico y decían que el cuerpo era el vehículo del alma.
10.
Entablaron el método científico y decían que el cuerpo era el vehículo del alma.
13.
Instauración de la ley.
14.
Considera a la persona como un ser único y con potencial para el crecimiento; su objetivo es ayudar a alcanzar el máximo potencial.
15.
Estudia los procesos mentales internos para entender la conducta humana.
16.
(Sistémico): Comprende la conducta humana dentro de los sistemas en los que se desenvuelve.
17.
(Psicología positiva): Estudio de las fortalezas y virtudes humanas para promover el bienestar y la calidad de vida.
18.
Reestructuración cognitiva, exposición gradual y registro de pensamientos.
19.
Asociación libre, análisis de sueños, interpretación de la transferencia.
20.
Técnicas humanistas (escucha activa, reflexión y empatía) o sistémicas (genograma, preguntas circulares, tareas).
21.
generación: Terapia de aceptación y compromiso (ACT) y mindfulness.
22.
de estudio: El comportamiento (todo lo que hacemos) y los procesos mentales (pensamientos).
23.
Fuerza con la que ocurre algo.
24.
Reacción a un estímulo.
26.
Algo que provoca reacción.
27.
Expresión física de emoción.
28.
Opinión que genera reacción.
30.
Alteraciones psicológicas.
31.
Relacionados a emociones.
32.
Secuencia de acciones.
33.
Acción o reacción emocional que influye en la conducta (aparece dentro del contexto grupal).
34.
Comportamiento observable.
37.
Método para lograr algo.
39.
Almacenamiento de información.
40.
Repetición para mejorar desempeño.
43.
(en esta sección): Automática — algo que ocurre sin control.
45.
Tensión física o mental.
46.
Estudio cerebro–conducta.
48.
Sonido fuerte o molesto.
49.
Unión entre elementos.
50.
Células que transmiten información.
51.
Datos que se perciben.
52.
Capacidad de cambio cerebral.
53.
Emociones convertidas en síntomas.
54.
Estado de preocupación intensa.
56.
Necesidad emocional de alguien.
57.
Molestia por no lograr algo.
58.
Capacidad de regularse.
59.
Proyectar emociones pasadas en alguien.
60.
Sentido personal de uno mismo.
61.
Estar alerta y atento.
62.
Sensación desagradable.
66.
Relacionado al comportamiento.
67.
Relativo a sentimientos.
68.
Cambio importante en la vida.
69.
Caso que ilustra algo.
71.
desagradable: Algo que causa malestar.
72.
de malestar: Disminución de tensión.
73.
Evolución de la identidad y las relaciones sociales a lo largo de la vida.
